Hostess-Steward | Mostra immersiva | Milano Certosa

Settore Accoglienza - Intrattenimento

Jobtech, agenzia per il lavoro 100% digitale, sta cercando un/a Hostess - Steward da inserire nello staff di una rinomata mostra a Milano in zona Certosa, altezza Garegnano. Se ami l'arte e vuoi far parte di un team dinamico in un contesto giovanile, questa è l'opportunità che fa per te!

Cosa ti offriamo:

  • Località: Milano, zona Certosa, altezza Garegnano;
  • Orario: Part Time/ Full time a seconda delle disponibilità, con 1/2 giorni di riposo a rotazione nella settimana;
  • Durata: Contratto a tempo determinato di 3 mesi con possibilità di proroga;
  • Livello Contrattuale: CCNL 5 o 6 livello del commercio;
  • Periodo Inizio: Novembre 2024.

Di cosa ti dovrai occupare?

  • Supervisione delle sale della mostra;
  • Accoglienza e assistenza ai clienti nel rispetto degli standard di cortesia;
  • Dare informazioni sull'esposizione ai visitatori;
  • Collaborazione con il team per garantire un'esperienza positiva ai clienti.

Cosa cerchiamo in te:

  • Orientamento al cliente e buone capacità comunicative.
  • Flessibilità nell'orario di lavoro, inclusi i weekend e festivi.
  • Disponibilità a lavorare su turni unici mattina/pomeriggio/sera.

Questa è la tua occasione per far parte di un ambiente stimolante e dinamico. Invia subito il tuo CV!

Lingue richieste

  • Italiano: Professionale completa

ID LAVORO: hostess-steward-mostra-immersiva-milano-certosa
Jobtech è un'Agenzia per il lavoro improntata alle pari opportunità: diversità e inclusione sono al primo posto per noi! Ogni candidatura, per ogni posizione aperta, sarà accolta e considerata sulla base degli effettivi meriti e competenze, nel rispetto delle specificità di ciascun ruolo a prescindere da pelle, razza, nazionalità, etnia, sesso, genere, orientamento sessuale, stato coniugale, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.

Jobtech è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro Sez. I n.95 del 15 luglio 2020.
Autorizzazione ANPAL n°44 del 26/04/2022.
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